الخميس 14 أبريل 2022 12:16 صباحاً - قامت الجريدة الرسمية بالنشر أمس الثلاثاء، قرار الرئيس عبد الفتاح السيسي رقم 139 لسنة 2022 بأن يتم زيادة المعاشات بنسبة 13% بدءاً من أول أبريل 2022، وهذا يأتي بالتزامن مع القرار الخاص بتعجيل صرف زيادة العلاوات الدورية والحافز الإضافي، وطرح الكثيرين سؤال حول إمكانية الجمع بين زيادة المعاش والعلاوة.

قرار بزيادة المرتبات والمعاشات

وجاء في نص قانون تعجيل صرف زيادة المرتبات والمعاشات في المادة الأولي، أنه يتم استثناء من حكم المادة 37 من قانون الخدمة المدنية بالقانون رقم 81 لسنة 2016، وهو الذي يعجل استحقاق العلاوة الدورية المستحقة لكل الموظفين المخاطبين بأحكام هذا القانون، وأصبح 1 أبريل 2022 هو الخاص بصرف العلاوة بنسبة 8% من الأجر الوظيفي لكلاً منهم في 31/3/2022، وجاء بحد أدني 100 جنيه شهرياً.

إمكانية الجمع بين زيادة المعاش والعلاوة

وطبقاً إلى المادة الـ 7 من القانون أنه لا يجوز الجمع بين العلاوة المقررة في المادتين الثانية والخامسة بالقانون، والزيادة التي تتقرر بدءاً من 1 أبريل 2022 في المعاش المستحق لكل عامل عن نفسه، وهذا طبقاً للعديد من الاعتبارات التي تتمثل في أنه إذا كان سن العامل أقل من السن المحدد لانتهاء الخدمة، وأيضاً الحصول على العلاوة الخاصة.

وفي حالة إذا كانت هذه العلاوة هي أقل من الزيادة في المعاش، فإذا ارتفع المعاش بمقدار الفرق بينهم، وأيضاً إذا كان العامل قد وصل لسن المقرر عنده إنهاء خدمته، فإنه يستحق زيادة المعاش، وفي حالة إذا كانت الزيادة في المعاش أقل من العلاوة فإنه يستحق الفرق بينهم من الجهة التي يعمل فيها.